大区营销副经理

工作待遇（薪资：2500-6000元/月）：福利+保险+提成奖励+晋升奖励
职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年/季/月度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队；

要求：
1、年龄25-45岁， 3年以上实战管理及营销类工作经验，大专及以上学历；
2、具有较强的分析、计划、执行、沟通组织领导能力、实战的销售经验；
3、具有高度敬业精神和企业团队精神、较强的工作责任感和荣辱感；
4、对有电子产业、广播音响产业、教育设备领域、政府招投标、弱电行业熟悉及资源的人员优先；
5、能熟练操作办公OFFICE、WORD、EXCEL及PPT宣讲等工作软件（具有CAD工程设计、PS图文处理、电子商务网络推广、工程投标方案制作等经验技能者优先）。
6、可以适应项目洽谈及出差。（基本工作地点为河南或南昌总部）
7、“不想当将军的兵不是好兵”我们只招纳有志向、有目标，有拼搏奋斗精神的创业立业的人士；