事业单位招聘海南

根据《事业单位人事管理条例》《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》《陕西省文物局直属事业单位公开招聘高层次、紧缺和特殊专业人才实施办法（试行）》及相关规定，经批准，2025年陕西省文物局面向社会为直属事业单位公开招聘5名高层次人才。现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）应聘基本条件
1．具有中华人民共和国国籍；
2．拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法；
3．年龄为18周岁以上，40周岁以下（1984年11月17日至2007年11月16日期间出生）；
4．具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。其中，学历为国家教育行政主管部门认可的学历；专业以国家教育行政主管部门公布的专业目录为准。毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的各类证书须于2025年12月31日前取得；
5．适应招聘岗位要求的身体条件；
6．具备招聘岗位所需的其他条件。其中，对工作经历有要求的，工作经历计算时间截至2025年12月31日。
招聘岗位所需的具体条件以《2025年陕西省文物局直属事业单位高层次人才招聘岗位表》（以下简称《岗位表》）的要求为准。
（二）不符合报名应聘的主要情形
1．曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分，在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；
2．曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
3．现役军人和在读的非2025年应届毕业生，以及在读的非2025年应届毕业生用以往取得的学历报名的；
二、招聘程序
（一）发布公告
在陕西省文物局门户网站（）发布《陕西省文物局直属事业单位2025年公开招聘高层次人才公告》，开展招聘工作，接受社会监督。
（二）报名和资格审查
1．报名时间：2025年11月17日8：00至2025年11月21日18：00。
2．资格审查时间：2025年11月17日8：00至2025年11月22日18：00。
（三）资格复审
1．时间：2025年11月27日8：00至18：00。
2．地点：陕西省文物局人事处（西安市雁塔西路193号113室）。
（四）面试
面试重点考察应聘人员的理论基础、专业素养、学术水平等综合素质能力。面试包括学术成果审查和答辩两部分。学术成果审查主要审核应聘人员相关资格证书、学术论文、项目课题等，考察其履行所应聘岗位职责的专业能力。答辩主要考察应聘人员的专业技术水平、科研能力、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。
（五）体检
因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，在本岗位按面试成绩不低于60分的人员中，按成绩从高到低的顺序依次递补。体检合格人员进入考察。
（六）考察
由陕西省文物局会同有关用人单位负责组织对体检合格的人员进行考察。重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、个人征信，以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并再对应聘人员的资格条件进行复审。考察不合格的，取消应聘资格。
因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额，在本岗位按面试成绩不低于60分的人员中，按成绩从高到低的顺序依次递补。递补人员先进行体检，体检合格者再进行考察。
（七）公示
根据面试、体检、考察结果，确定拟聘人员，拟聘人员名单由陕西省文物局汇总，在陕西省文物局门户网站公示。公示内容包括事业单位名称、招聘岗位及拟聘人员姓名、出生年月、学历、专业等情况。公示期为5个工作日。拟聘人员公示期满后不再进行递补。
（八）聘用
公示期满后，由省文物局将招聘结果报省级事业单位人事综合管理部门办理招聘手续，并发放《陕西省事业单位公开招聘工作人员核准单》和《陕西省事业单位公开招聘工作人员录用通知书》。
三、有关要求
为确保公平、公正，本次招聘工作由陕西省文物局机关纪委实施全程监督。应聘人员网上报名、资格复审、面试、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效，对信息、资料的真实性做出承诺。
四、重要提示
（一）应聘人员应仔细查阅招聘岗位资格条件，谨慎选择报考岗位。对应聘人员的资格审查，既有报名时的审查、面试前的资格复审，也包括考察、公示，以及聘用等环节的监督，贯穿于招聘工作全过程。 
此次招聘报名、资格复审、现场面试不收取任何费用，住宿、交通和体检费由应聘人员自理。
（二）应聘人员报名时需填写能联系到本人的电话号码，以便在面试、体检等环节出现递补情形时及时联系。因应聘人员电话无法联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。
五、联系方式
咨询电话：029－62893872
联系电话：029－85360108
陕西省文物局
2025年11月10日

文章来源：https://wwj.shaanxi.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly/202511/t20251110_3583363.html

日期：2025/11/10 15:29:48

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