事业单位招聘吉林

一、信息发布
具体岗位信息详见《2026年东侨经济技术开发区事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》(以下简称“计划表”)，计划表中未注明经费性质的，均使用财政核拨编制。
二、招聘对象和条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行;具有国家承认的国民教育序列学历;具备岗位所需专业知识、业务能力和其他条件;具有正常履行职责的身体条件和心理素质;法律、法规规定的其他条件。
(二)年龄为38周岁以下是指已满18周岁、未满39周岁(在1987年3月至2008年3月期间出生)，年龄为25周岁以下、40周岁以下的，按上述原则类推计算，年龄计算到公告发布月。
(三)符合报考条件的机关事业单位及国有企业在编在岗人员应在资格复核时提供具有审批权限部门出具的同意报考证明及由本人签字并加盖手印的书面承诺：“在面试结束后7个工作日内提供具有审批权限部门出具的同意解聘、解除或调动证明，如不能按时提供，则自愿放弃体检资格”。
(四)不得报名或取消聘用资格情形。因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍的;被开除公职的;涉嫌违法违纪正在接受纪检监察、司法机关立案审查调查的;受到党纪政务处分并正在处分期内的;被依法列为失信联合惩戒对象，尚未解除惩戒的;在各级公务员或事业单位公开招考(聘)中被认定为有舞弊等严重违反招考(聘)纪律行为，尚在禁止报考期限内的;现役军人;在读的非2026年应届毕业生;事业单位新聘用未满1年的人员(含调动后聘用情形，不含成建制划转对象);试用期内的公务员(含参照公务员法管理的事业单位人员，以下简称“参公人员”)以及未达到与当地公务员主管部门或所在单位组织人事部门约定服务年限的公务员(含参公人员);报名时不是试用期内公务员(含参公人员)，但在报名之后、聘用之前成为试用期内公务员(含参公人员)的;根据《事业单位人事管理回避规定》聘用后即构成回避关系的;法律法规以及国家和我省有关政策不得聘用为事业单位工作人员的。
(五)本次公开招聘参照《福建省2026年度考试录用公务员专业指导目录》为岗位专业条件设置和审核的依据。报考人员所学专业不在上述目录中，提供所学专业主干课程与国内高校开设的报考岗位所需专业主干课程的比对证明等相关材料，由资格初审部门进行认定。
(六)2026年应届毕业生及境外学历报考人员的毕业证、学位证及岗位“其他要求”栏目中所列的相关资格或证书取得截止时间为9月30日。除上述情形外，毕业证、学位证及岗位“其他要求”栏目中所列的相关资格或证书的取得截止时间为3月20日。报考人员在3月20日前通过考试但未取得岗位“其他要求”栏目中所列的相关资格或证书的，须在资格复核时提供由相关部门出具的成绩单及通过考试的书面结论，可视为符合岗位要求的资格或证书条件，但此类对象须取得相关资格或证书后方可行文批复并聘用。计划表中规定的毕业证、学位证、教师资格证、职业资格证、职业技能等级证、职称证含所列以上证书。
(七)学历学位。报考人员用以报考的专业对应的毕业证书、学位证书应符合招聘岗位的学历、学位要求。


文章来源：https://www.fjdq.gov.cn/zwgk/zfxxgkzl/bmzfxxgk/dqrlj/gkml/tzgg/202603/t20260320_2447907.htm

日期：2026/3/23 9:35:05

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