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新乡雨轩清真食品股份有限公司
新乡
01-21
岗位职责:
人力资源管理 岗位职责: 1、根据现有编制及业务发展,人员需求,协调、统计各项目、部门的招聘需求,编制人员招聘计划; 2、充分了解和掌握各岗位人员
岗位要求:
任职要求: 1、具有3年以上招聘培训工作经验,有食品行业招聘工作,集中招聘,新员工试用期成长培训计划制定及实操经验者经验优先; 2、对人才招聘有个人
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河南众寻网信息技术有限公司
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03-14
岗位职责:
培训与发展模块: 1. 制定公司年度人力资源培训规划和预算‚并具体实施培训工作 2. 起草、修改和完善培训相关制度、流程‚
岗位要求:
1. 大专及以上学历 2. 1年以上培训与发展、薪酬福利、员工关系相关工作经验 3. 熟悉国家各项劳动人事法规政策‚并能实际操作运用 4
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